MSF recrute 01 Référent ·e Technique Régional·e (RTR) H/F

Partagez et envoyez cette annonce à vos amis !
MSF recrute 01 Référent ·e Technique Régional·e (RTR) H/F

Description de l’offre

Référent ·e Technique Régional·e (RTR) – Biomédical·e (H/F) Afrique de l’Ouest – poste basé à Dakar H/F
Médecins Sans Frontières (MSF)
Dakar (Senegal)
Grade: Unspecified
Occupations: Biology and Life Sciences

Référent ·e Technique Régional·e (RTR) – Biomédical·e (H/F) Afrique de l’Ouest – poste basé à Dakar H/F
Médecins Sans Frontières (MSF)
Dakar (Senegal)
Grade: Unspecified
Occupations: Biology and Life Sciences

JOB DESCRIPTION
Référent ·e Technique Régional·e (RTR) – Biomédical·e (H/F) Afrique de l’Ouest – poste basé à Dakar H/F
27 December 2021

Médecins Sans Frontières, association médicale humanitaire internationale créée en 1971, apporte une assistance médicale à des populations dont la vie est menacée : principalement en cas de conflits armés, mais aussi d’épidémies, de pandémies, de catastrophes naturelles ou encore d’exclusion des soins.
Ainsi, nous cherchons un·e:
Référent·e Technique Régional·e (RTR) – Biomédical·e (H/F) Afrique de l’Ouest – poste basé à Dakar

Mission
Le/La Référent Technique Régional est la première ligne de support technique des coordinations, à ce titre il/elle répond en première intention aux questions des coordinateurs et du terrain.
Le/La RTR veille au respect des politiques, guides et procédures MSF.
Le/La RTR pourra proposer son support aux projets de tous les Centre Opérationnel de MSF intervenant dans la région selon un portfolio préalablement défini.

Activités
En coordination avec les Référents Techniques du siège et les Coordinateurs Logistiques des pays de la région,
• Il /Elle réalise les visites planifiées selon les termes de référence établis par le Coordinateur Logistique du pays demandeur dans les pays de sa zone géographique,
• Il /Elle centralise les demandes de support techniques et répond aux questions venant des Coordinateurs Logistiques de sa zone géographique, si besoin avec l’aide de son Référent Technique,
• Il /Elle participe à l’élaboration des plannings de visites et propose d’éventuelles modifications du planning initial en fonction des besoins opérationnels. La validation finale des plannings et/ou de leurs modifications sera assurée par le responsable logistique cellule en lien avec le référent technique
• Il /Elle est disponible pour intervenir dans le cadre des interventions d’urgences dans sa zone géographique,
• Il /Elle participe à la révision de documents ou de notes techniques,
• Il /Elle participe à la veille technologique dans sa spécialité via sa participation à des campagnes de tests et via ses retours d’expériences concernant les projets de sa zone géographique.
• Il /Elle travaille sur des dossiers de fonds.
• Il /Elle analyse les composantes de son activité pour l’ensemble des missions de sa zone géographique au moins une fois par an,
• Il /Elle rédige des rapports de visite et un rapport d’activité annuel

Sous la responsabilité hiérarchique du Chef de projet de l’unité de support aux opérations en Afrique de l’Ouest :
• Il /Elle répond aux missions ponctuelles à la demande des coordinateurs logistiques des pays de sa zone géographique,
• Il /Elle participe aux recrutements des techniciens nationaux,
• Il /Elle contribue à la formation continue des équipes,
• Il /Elle évalue le niveau technique des spécialistes (nationaux et internationaux), contribue à la définition des parcours et propose les formations ad hoc,
• Il /Elle valide les prestataires et les couples produits-fournisseurs,
• Il /Elle conseille et accompagne les coordinateurs logistiques dans leurs prises de décisions relatives à sa spécialité technique

Professional skills

Education et expérience
• Une expérience souhaitée de 3 ans sur le terrain en logistique et une expérience significative dans leur domaine de spécialité est exigée.
Compétences
• Maîtriser les compétences techniques de sa spécialité
• Maîtriser la gestion de projet et des connaissances en management
• Informatique: maîtrise du pack office et d’ERP
• Compétences en matière de formation, coaching et méthodologie

Langues : Français (C2) et Anglais (B2)
Qualities
• Aptitude à coopérer, rigueur, qualités d’analyse et de synthèse
• Bon relationnel, Sens du dialogue et qualité d’écoute

Position’s specificities
Spécificités du poste
• Contrat de droit sénégalais – poste à temps plein
• Contrat à durée déterminée de 1 an, renouvelable 1 fois,

Rémunération : selon grille de salaires MSF et selon expériences précédentes similaires. Une estimation du montant net mensuel pour un-e célibataire sans enfant selon la prime de valorisation parcours.
Cette estimation, basée sur la législation en vigueur au Sénégal au jour de la proposition est disponible sur demande.

A cela s’ajoutent les éléments suivants :
• Une contribution de 5% (salaire brut mensuel + indemnité de déplacement mensuelle + prime de valorisation parcours mensuelle) à un système de retraite complémentaire
• Pour les enfants de 3 à 18 ans, une contribution annuelle maximum équivalente à 1 800 euros par année et par enfant Une couverture santé et une assurance en cas de décès ou d’invalidité

Et pour les personnes recrutées alors qu’elles sont résidentes en dehors du Sénégal, un support au déménagement et à l’installation à Dakar :
• Billets d’avion vers et depuis Dakar pour les employés et sa famille – en début et fin de contrat Forfait d’installation : 2 500 € pour une personne seule et 3 500 € pour une famille
• L’employé est responsable de tous frais relatifs à son logement. Logement temporaire en cas de besoin, 600 € / mois de loyer pour une personne seule et de 900 € / mois pour une famille dans la limite d’un mois toutes charges comprises.
Et en fin de contrat, forfait de déménagement plafonné à 2 000 € pour une personne seule et 3 000 € pour une famille, remboursés sur devis / reçu.
Type de contrat : CDD de 1 an, renouvelable 1 fois,
• Date limite de dépôt des candidatures :15/01/2022
Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
Prise de poste souhaitée : 1er Février 2022
Contract type
CDD
Contract duration
12 mois
Deadline for submission
10 January 2022
MSF pays very close attention to the protection of the personal data of its members, staff and people wanting to join the association.
The data collected in the course of your application will be processed in a fair and high quality manner, only by the staff in charge of recruitment, wherever in the world they may be working for an MSF entity.
For more information on the processing of your personal data and your rights, please see our privacy policy.

Only selected candidates will be contacted.
COMMENT POSTULER ?
Postulez en ligne :

https://www.msf.fr/en/get-involved/work-with-us/all-employment-opportunities/referent-e-technique-regionale-rtr-biomedicale-hf-afrique-de-l-ouest-poste-base-a-dakar-hf