Wutilma Technologies recrute 01 Comptable & RH

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Wutilma Technologies recrute 01 Comptable & RH


Description de l’offre

Comptable & RH

Nom de l’entreprise : Wutilma Technologies
Lieu de l’entreprise : Dakar, Sénégal

Etes-vous intéressé par l’entreprenariat?
Avez-vous un sens d’initiative notable?
Etes-vous prêt à intégrer une toute nouvelle start-up et contribuer à sa propulsion, et à votre développement professionnel?

Rejoignez l’équipe de Wutilma Technologies.

À propos de Wutilma
Wutilma est une plateforme en ligne qui offre des services personnalisés à ses clients.
Depuis le Sénégal, Wutilma propose des services aux particuliers et aux entreprises.
Des professionnels cautionnés, contrôlés et hautement qualifiés sont affectés à un nombre limité de maisons / bureaux dans le but spécifique de fournir des services à ses clients.

Contrat
CDD de 6 mois avec possibilité de renouvellement en CDI.
Vous serez basé dans nos bureaux situés à Dakar.
Déplacements à prévoir à travers le Sénégal (si nécessaire).

Début de contrat
Mai 2021

Vous occuperez le poste de Comptable & RH.

Missions

1/ Assistanat
• Accueil physique et téléphonique – analyse des demandes – orientation des appels
• Gestion des dossiers – agendas des membres de l’équipe – organisation des éventuels déplacements
• Élaboration de supports : Compte-rendu de réunions, invitations, etc.

2/ Comptabilité générale
• Saisie des factures en comptabilité
• Saisie des relevés bancaires et recouvrement
• Gestion des impayés et mise en recouvrement
• Mise à jour de tableaux de bord simples
• Aide à l’optimisation des outils de suivi comptable
• Support de la direction lors de missions ponctuelles
• Planification et réception des paiements
• Contrôle des dépenses
• Saisie des factures en comptabilité en conformité avec les normes Syscohada dans logiciel de comptabilité «?QuickBooks?»

3 / Ressources Humaines
• Gestion des notes de dépenses du personnel
• Gestion administrative des fluctuations du personnel permanent (mise à jour du registre du personnel, etc.)
• Gestion administrative des périodes de travail (congés, arrêts maladie, etc.)
• Préparation des éléments de paie pour l’établissement des bulletins des employés permanents
• Constitution des dossiers des professionnels : recueil des éléments nécessaires pour l’élaboration et le suivi des contrats, etc.

De formation BAC + 4 ou plus, vous disposez d’un an minimum d’expérience professionnelle dans un poste similaire avec de très bonnes connaissances de la comptabilité et des RH.

Connaissances, compétences et savoir-faire relationnels

Connaissances
• Maitrise des outils informatiques – Suite Office – Word, Excel (tableaux croisés dynamiques), PowerPoint, SharePoint
• Connaissance de la comptabilité générale
• Connaissance de la législation sociale
• Connaissance des environnements institutionnels

Compétences
• Organiser et prioriser
• Élaborer tout type de support administratif
• Suivre des tableaux de bord
• Analyser les demandes et savoir réorienter
• Maîtrise rédactionnelle
• Maîtrise du français à l’écrit et à l’oral

Savoir-faire relationnels
• Capacité d’adaptation et d’autonomie
• Rigueur & discrétion
• Écoute active
• Aisance relationnelle
• Réactivité
• Professionnalisme
• Dévouement à la tâche

Environnement du poste

Rattachement hiérarchique : Direction Générale
Relations fonctionnelles :
En interne = Direction
En externe = Direction / Services supports / Public / Intervenant(e)(s)
Classification : Comptable

Date de début : Mai 2021
Contact : par adresse mail

Type d’emploi
CDD ou mission ponctuelle
COMMENT POSTULER ?
Date de début : Mai 2021
Contact :  [email protected]