OIF recrute 01 Analyste -rédacteur

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OIF recrute 01 Analyste -rédacteur

Organisation internationale de la Francophonie (OIF)

TUNIS, TUNISIE

ANALYSTE-RÉDACTEUR(TRICE) – TUNIS – L’ORGANISATION INTERNATIONALE DE LA FRANCOPHONIE
RÉSUMÉ DE L’OFFRE Type de contrat :  Personnel à recrutement international Type d’offre :  AutrePubliée le : 13/8/2021
DESCRIPTION DE L’OFFRE APPEL A CANDIDATURES
L’Organisation internationale de la Francophonie regroupe 54 Etats et gouvernements membres, 7 associés et 27 observateurs répartis sur les cinq continents, rassemblés autour du partage d’une langue commune : le français. Consciente des liens que crée entre ses membres le partage de la langue française et de valeurs universelles, elle œuvre au service de la paix, de la coopération, de la solidarité et du développement durable.
Titre du poste : Analyste-rédacteur(trice)
Lieu actuel d’affectation :  Tunis
Statut et grade :  Emploi à recrutement international niveau P2, Grade P2-1 / P2-6
Durée de l’engagement :  3 ans renouvelables, assortie d’une période probatoire de six mois
Traitement annuel de base :  Entre 36 894 euros et 51 283 euros, en fonction du profil
Ajustement annuel de poste :  Entre 3 224 euros et 4 481 euros, en fonction du profil
Autres avantages :
En cas de recrutement en dehors du lieu d’affectation :  prise en charge du transport A /R du lieu de recrutement au lieu d’affectation (+ indemnité de première installation)
Allocations et indemnités prévues par le Statut du personnel
Participation au régime de prévoyance de l’Organisation
Date limite d’envoi des candidatures : 05/09/2021
Numéro de l’appel à candidatures :  AC/SRH, N° 28/2021 du 13 août 2021
FONCTIONS PRINCIPALES 
Dans le cadre de la transformation de son réseau extérieur, l’Organisation internationale de la Francophonie recrute un(e) Analyste- rédacteur(trice) auprès de sa Représentation extérieure à Tunis qui couvre la Tunisie, le Maroc et la Mauritanie . En appui et sous l’autorité du/de la Représentant(e), les contours du poste se déclinent autour des fonctions principales suivantes :
développer des capacités d’information et de suivi sur les dossiers couverts par la Représentation ;contribuer à la production de notes et d’analyses sur les dossiers couverts par la Représentation ;assurer un rôle de conseil et d’aide à la décision auprès de la Représentante dans les secteurs de responsabilités ;soutenir la planification et la coordination de l’agenda de la Représentante ;contribuer à la préparation d’éléments de langage et de discours dans différents domaines d’intervention couverts par l’OIF ;soutenir la planification et la coordination des activités, des évènements de sensibilisation ;soutenir la planification et la coordination des activités des groupes d’ambassadeurs francophones et des différents réseaux de veille et d’influence ;contribuer à la fluidité de l’information et de la communication avec les Représentations extérieures et l’ensemble des unités administratives de l’OIF ;contribuer à la communication sur Internet et les médias sociaux des activités de la Représentation ;apporter son appui en matière de coordination des actions, la gestion du changement, notamment le suivi et la mise en œuvre des chantiers de transformation et de la méthode de travail ;contribuer au développement et au suivi de la coopération avec les autres acteurs du développement international, y compris avec le secteur privé ;s’acquitter de toute autre tâche que le/la Représentant(e) pourra lui confier.  CRITERES DE SELECTION
Le ou la candidat(e)au poste devra :  
être ressortissant(e) d’un État ou gouvernement membre de l’OIF ; être titulaire d’un diplôme d’études supérieures, de niveau master (Bac+4) minimum , en sciences politiques, droit, relations internationales, développement international ou gestion de projets ;posséder  une expérience d’au moins 3 ans dans le domaine  de la coopération internationale avec une bonne connaissance de l’espace francophone et de ses enjeux ;avoir acquis dans l’exercice de ses fonctions antérieures une expérience dans l’analyse et la rédaction ainsi que la gestion de projets ;avoir une connaissance générale de la Francophonie et du fonctionnement de l’OIF ;posséder d’excellentes capacités de rédaction, d’analyse et de synthèse ;disposer d’une excellente connaissance du système multilatéral, notamment en matière de développement ;une expérience diplomatique multilatérale au sein/auprès d’une ou plusieurs organisations internationales constituera un atout ;disposer d’une parfaite maîtrise de la langue française et une bonne connaissance de l’anglais et arabe constituera un atout ;maîtriser les usages des milieux diplomatiques et savoir faire preuve de discrétion et de réserve ;être capable de travailler en milieu interculturel et de façon autonome, et savoir faire preuve de flexibilité, d’agilité, de disponibilité et d’adaptation ;avoir une bonne connaissance et une bonne pratique des outils numériques et informatiques ainsi que des médias sociaux ;être initié au fonctionnement d’un système de gestion et d’information intégré constitue un atout.Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s par le comité consultatif de sélection seront contacté(e)s. Seules les candidatures enregistrées en ligne avec un Curriculum vitae et une lettre de motivation rédigés en français et faisant chacun 2 pages maximum seront examinées. L’absence de l’un des deux documents rend la candidature irrecevable.
L’Organisation internationale de la Francophonie est un environnement non-fumeur. Une attention particulière sera apportée aux candidatures féminines ainsi qu’aux candidatures émanant des ressortissants d’États et de gouvernements membres non représentés ou sous-représentés au sein de l’Organisation.
L’âge de départ à la retraite au sein de l’Organisation est fixé à 65 ans.
En raison du grand nombre de candidatures, aucune information ne sera donnée par téléphone. Tout dossier non reçu via la plateforme de recrutement en ligne ne sera pas recevable. 
L’Organisation internationale de la Francophonie ne demande pas de frais ni d’information relative aux comptes bancaires des candidats à aucun stade du processus de recrutement ni pour la participation à des conférences ou à des formations. Les appels à candidature pour un poste, un volontariat ou un stage sont exclusivement diffusés sur le site officiel francophonie.org, le portail jeunesse.francophonie.org et la plateforme de recrutement de l’OIF, puis relayés sur les réseaux sociaux. L’OIF n’octroie pas de bourses d’études. Toute offre accompagnée d’une demande de règlement est frauduleuse. »
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